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【廣西】岑山溪水黨旗紅 紅領示范爭先鋒
2020年11月18日 15:33:20 來源: 岑溪市兩新組織黨工委 作者: 岑兩新

 近年來,岑溪市以“紅領示范工程”為主抓手,構建“紅色格局”、激活“紅色引擎”、開展“紅色服務”,激發兩新組織黨組織和黨員活力,有效提升全市兩新組織黨的建設整體水平。

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 構建“紅色格局”,推動兩新黨建高質量發展

 健全組織體系,上下聯動抓黨建。建立市委統一領導——市委組織部統籌負責——鄉鎮黨委、行業主管部門黨組(黨委)齊抓共管——村(社區)黨組織與兩新組織黨組織“四聯四促”結對聯建的組織體系,25名處級黨員干部負責掛點聯系2個兩新組織,18個黨(工)委包片協同推進,53個村(社區)和兩新組織聯建共建,形成上下聯動的黨建工作格局。

 健全工作體系,條塊結合抓黨建。及時對兩新組織黨建工作聯席會議成員單位進行調整,每季度定期召開聯席會議研究解決問題,推進工作。完善兩新組織黨工委主導、市場監督管理部門主抓、“小個?!秉h委主管的“三主架構”,構建“分級負責、分類管理、分片兜底”的社會組織黨建工作體系,形成條塊結合的黨建工作格局。

 健全考評體系,明確責任抓黨建。對兩新組織黨建工作實行清單式管理、季度性調度,納入年度基層黨建述職考評,加強互聯網、律師等新領域新業態兩新組織黨建工作,推動形成各級黨組織履行主體責任、書記履行第一責任的黨建工作格局。

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 激活“紅色引擎”,引領兩新組織高質量發展

 擴大“兩個覆蓋”,堅持典型引路。按照“三清一明”(出資人情況清、經營運行情況清、職工隊伍情況清,黨員人數明)原則全面摸排兩新組織情況,深挖組建潛能,全市兩新組織“兩個覆蓋”率連年提升,打造了8個梧州市級以上兩新組織黨建工作示范點,建成兩新組織黨群服務中心10個。

 強化支部建設,突出政治功能。實行黨組織“星級化”管理,通過“雙向接力”“成長·活力”等加強黨員隊伍建設,近年來累計舉辦黨務骨干示范班、電商大講堂等培訓班60多期培訓3000多人次。建立“不忘初心、牢記使命”制度,把學習和踐行黨的創新理論作為“第一議題”,創新推廣“微黨課”“流動黨課”“車間黨課”等學習方式。

 創新活動載體,釋放引領效能。推動兩新組織將黨員“先鋒指數”管理與員工績效考核相結合,開展“三學三好”活動,教育黨員“五在前”,爭創“五先鋒”,在全市兩新組織設置“黨員示范崗”“黨員經營戶”“黨員責任區”等100多個,引導兩新組織黨員員工積極參與技術攻關、經營管理等活動,解決生產經營問題157個。

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 開展“紅色服務”,助推經濟社會高質量發展

 開展“黨旗領航·助力脫貧”活動。以“四聯四促”活動為載體,立足兩新組織發展實際和脫貧攻堅工作需要,通過“村企共建”“產業幫扶”“發展幫扶”等模式緊緊圍繞扶貧脫貧開展黨組織活動、發揮黨員作用,今年來,全市兩新組織累計投入資金650多萬元助力鄉村振興、脫貧攻堅。

 開展“黨旗領航·工業振興”活動。圍繞產業轉型升級目標,把組織建在產業項目上,把黨員發展在產業鏈中,先后在紫泥工業園、糯垌鎮三興石材加工園等園區成立非公企業黨組織,強化經濟發展中的組織引領作用和黨員模范作用,實現黨建和經濟“互動、雙贏”。2019年315個兩新組織參加岑溪市第三屆石博會展銷,達成石材產品合同銷售額23億元。

 開展“黨旗領航·社企共建”活動。探索社企陣地共享型、社企公益服務型、社企區域共治型等兩新組織黨組織和社區黨組織與共建模式,今年以來通過“社區吹哨、企業應哨”模式,共協商落實了6個社區和25個新建住宅小區約6588平方米的建設用房,開展各類惠民服務活動1000多次。

責任編輯: 逄潤鵬
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